För arbetsgivare
När en medarbetare behöver mer stöd
Ge en medarbetare stöd att hantera stress och stärka sitt välmående
Head of Happiness kan också ges som individuellt stöd till en medarbetare som behöver hjälp att hantera stress och stärka sitt välmående.
Medarbetaren får kunskap, konkreta verktyg och stöd för det hen själv kan påverka – från återhämtning, sömn och rörelse till tankar, känslor, relationer och det som är viktigt i livet.
Programmet utgår från hela människan och kan användas fristående eller som komplement till andra insatser.
Mer förståelse. Fler verktyg. Större möjlighet att påverka sitt eget mående.
Var det passar in
Så kan det användas
När stressen börjat påverka
Kunskap och konkreta verktyg för att förstå sitt mående och hitta det man själv kan påverka.
Som stöd under eller efter en sjukskrivning
Ett flexibelt stöd som medarbetaren kan ta del av i sin egen takt och utifrån sin situation.
Som komplement till andra insatser
Kan användas tillsammans med exempelvis företagshälsovård, rehabilitering eller medicinsk behandling när sådan behövs.
Innehållet
Hela människan, inte bara arbetet
Hur vi mår formas av allt som pågår samtidigt. Programmet tar upp de områden som faktiskt påverkar – och ger konkreta verktyg att göra något åt dem.
Medarbetaren får tillgång i 365 dagar och arbetar i sin egen takt – korta avsnitt som går att ta del av under promenaden, på bussen eller till morgonkaffet. Medarbetaren lämnas inte ensam med en app – det finns stöd av coach och andra deltagare i den digitala gruppen längs vägen.
Viktigt att veta
Det här är inte behandling
Head of Happiness är inte behandling eller rehabilitering, och ersätter inte vård. Vi ställer inga diagnoser och tar inte över något medicinskt ansvar.
Det programmet gör är något annat: det stärker medarbetarens egna kunskaper, verktyg och förmåga att påverka sitt välmående. Behöver någon vård ska den vägen alltid gå först – programmet kan finnas vid sidan av, som ett komplement.
Vill ni ge en medarbetare det här stödet?
Berätta kort om situationen, så återkommer vi med ett förslag på mejl inom två arbetsdagar. Inga långa processer och ingen krånglig administration.
2 495 krper medarbetare
Gäller flera? Då får ni en kod att dela internt med dem det gäller. Ni behöver inte skicka några namn eller deltagarlistor till oss – medarbetaren löser in koden själv.